1“首先要记住的是保障自己的安全。”市人社局相关负责人介绍，“在选择用人单位时，应当首先了解其经营的合法性及诚信程度，这可以向住宅所在地人力资源社会保障部门查询。”

   2该负责人表示，找暑期工的同学应该避免从“黑中介”处获取信息，切勿参加非法劳务中介机构组织的勤工助学活动。签订书面协议也很重要，“书面协议里面需要包括工作时间、工作内容、劳动报酬及支付方式等内容，协议的具体模板可到江门市人力资源和社会保障局网站下载。”

   3　要求用人单位购买人身意外保险，并且提供必要的防护知识、岗位操作规程，规范操作，预防和减少意外事故的发生。目前江门市小时工工资标准为11.1元/小时，“用人单位可以根据暑期工从事的岗位工种、工作时间长短、贡献大小进行调整，其标准不得低于我市小时工工资标准。”